Gli apprendisti di Lidl prendono il comando a Willisau

Lidl Svizzera punta da anni su una formazione solida e orientata alla pratica per i giovani. Al centro ci sono l'apprezzamento per l'impegno quotidiano e il forte senso di appartenenza al #teamlidl. Tra queste iniziative rientra anche la settimana progetto annuale. 24 apprendisti di vari settori professionali escono dalla loro zona di comfort per dimostrare le proprie capacità nella vita reale di una filiale. L'obiettivo è approfondire le competenze acquisite e prepararsi alla vita lavorativa futura dopo l'apprendistato. Con la consegna ufficiale delle chiavi venerdì 3 luglio 2026, gli apprendisti saranno completamente autonomi per una settimana e avranno la piena responsabilità del buon andamento.

Steven Meier, Department Manager Talent Development & Learning presso Lidl Svizzera: "Gettiamo consapevolmente i nostri apprendisti nella mischia, ma abbiamo piena fiducia in loro. Apprezziamo le loro idee fresche e la loro energia. La settimana progetto offre loro un ambiente sicuro per agire in modo autonomo, fare errori e crescere insieme come team."

La settimana progetto non è solo una pietra miliare per gli apprendisti, ma offre anche alla popolazione di Willisau un'esperienza di shopping unica. Lidl Svizzera crea un luogo di incontro vivace e sottolinea il legame con la regione. I clienti possono ristorarsi presso lo stand della griglia e con caffè e bevande fresche. Anche per le famiglie c'è molto da offrire: i piccoli ospiti troveranno un castello gonfiabile e un trucco per bambini gratuito.