Forme di lavoro flessibili come l'home office, il part-time o il lavoro non vincolato al luogo sono parte integrante della vita professionale quotidiana dalla pandemia di Covid. Offrono molte opportunità, ma pongono anche nuove sfide alle aziende: le coordinazioni diventano più complesse, aumentano i malintesi e la produttività oscilla. In particolare, le piccole e medie imprese (PMI) e i responsabili delle risorse umane cercano soluzioni praticabili.
Con l'app DNA, ora le aziende dispongono di uno strumento pratico che offre supporto mirato. DNA è un prodotto di Further at Work, un'iniziativa delle associazioni di personale Angestellte Schweiz e transfair.
Scientificamente fondato. Direttamente applicabile.
L'app combina modelli sviluppati scientificamente con esempi pratici concreti, controlli, test ed esercizi. I dipendenti rafforzano specificamente le loro competenze di Flexwork, mentre i dirigenti e le risorse umane possono stabilire da soli le priorità dei temi rilevanti. Così si crea una base comune di apprendimento e discussione, che fornisce orientamento e riduce le incertezze.
Il software funziona senza sistemi aggiuntivi o adattamenti tecnici. Con l'app DNA, il rischio apparente del lavoro flessibile diventa un'opportunità: per dipendenti soddisfatti, squadre forti e un'azienda competitiva.
Stefan Müller-Altermatt, consigliere nazionale e membro del consiglio di Angestellte Schweiz, sottolinea: "Il mondo del lavoro sta cambiando rapidamente e con esso anche le aspettative sulla collaborazione, la responsabilità e la flessibilità. Soluzioni che permettono alle persone di gestire questi cambiamenti in modo competente e sano danno un contributo importante alla nostra società e al futuro della cultura del lavoro."
"Le innovazioni digitali come l'app DNA danno un contributo importante all'equità e alla partecipazione. Rendono visibile dove siamo anche come società e dove possiamo migliorare insieme", afferma Greta Gysin, consigliera nazionale e membro del consiglio di transfair.
Further at Work: successo insieme
Il mondo del lavoro sta cambiando, il grado di organizzazione sindacale diminuisce e le sfide diventano più complesse. Transfair e Angestellte Schweiz hanno deciso nel 2020 di intraprendere nuove vie insieme e in modo proattivo.
Con Further at Work offrono una mano ai lavoratori e alle aziende che, svincolati dall'approccio sindacale ma con interesse per soluzioni eque, sostenibili e durature, cercano consulenza e supporto. DNA è l'app digitale Flexwork di questa iniziativa.
Direttamente a DNA: https://dna-app.ch
Partner per tutte le domande nel mondo del lavoro: https://furtheratwork.ch
Contatto stampa:
Contatto Further at Work (Direzione)
Manuel Murer
Direttore Further at Work & transfair
Manuel.murer@transfair.ch
+41 79 794 23 18
Pierre Derivaz
Direttore Further at Work, Avvocato presso Angestellte Schweiz
pierre.derivaz@angestellte.ch
+41 44 360 11 52
Comunicazione
Lea Lüthy
Comunicazione transfair, app DNA
lea.luethy@transfair.ch
+41 78 444 04 48
Tanja Tanneberger
Comunicazione Angestellte Schweiz, app DNA
tanja.tanneberger@angestellte.ch
+41 44 360 11 21